Programma medewerker

Datum 24 sep. 2019
Vervaldatum 15 okt. 2019
Aantal uren 37,5 uur
Plaats Amsterdam
Betaald Ja
Organisatie SOS Kinderdorpen

Organisatie
Elk kind een familie SOS Kinderdorpen gelooft dat familie de enige effectieve plek is voor de ontwikkeling van een kind. Wereldwijd staat 1 op de 10 kinderen er echter alleen voor of groeit op in een onveilige situatie. Voor deze kinderen zet SOS Kinderdorpen zich structureel in. We steunen en versterken kwetsbare families, zodat zij de zorg voor hun kinderen kunnen blijven dragen en voorkomen wordt dat de familie uiteenvalt. Kinderen zonder familie of in een onveilige thuissituatie geven we een nieuw thuis binnen een SOS familie. Zodat ook zij zich kunnen ontwikkelen tot kansrijke volwassenen die verantwoordelijkheid kunnen nemen voor zichzelf en de mensen om ze heen. Want wat een kind leert, geeft een kind door. SOS Kinderdorpen maakt onderdeel uit van een internationale federatie en is actief in 136 landen en gebieden. SOS KDNL financiert kortlopende programma’s (project portfolio) en langlopende programma’s (country portfolio). Binnen het countryportfolio wordt nauw samengewerkt met een aantal partnerorganisaties (National Organisation – NA) om hen bij te staan in de (scale, scope & capacity) uitwerking en implementatie van hun lange termijn doelstellingen (als gekaderd door de internationale federatiestrategie Strategy2030). De afdeling Programma’s is verantwoordelijk voor het accountmanagement naar institutionele donoren (NLse overheid, Europese Commissie, Dutch Relief Alliance, etc) en het relatiemanagement met uitvoerende partijen (zowel lokale SOS-organisaties als externe partijen). Er zijn drie thematische gebieden waarmee SOS KDNL zich profileert in Nederland (zorg(transitie), jongeren-werkgelegenheid en humanitaire hulp). Als zodanig hebben zij een rol in de ‘expert positioning’  in de Nederlandse IS/OS sector (partnerorganisaties en donoren) en binnen de SOS CVI-federatie. Tenslotte is het Team Programma’s verantwoordelijk voor het inhoudelijk informeren van de collega’s van SOS KDNL over (de voorgang binnen) de door SOS KDNL gefinancierde projecten en programma’s, tbv externe communicatie en fondsenwerving.

Taken

  • Je bent verantwoordelijk voor de monitoring van inhoudelijk en financiële voortgang en kwaliteitsbewaking van projecten en programma’s binnen het portfolio van SOS KDNL.  Dit doe je in samenwerking met o.a. de financiële afdeling maar ook met Nederlandse uitvoeringspartners.
  • Als de accountmanager voor de institutionele donateurs zorg je voor financiële en inhoudelijke verslaglegging.
  • Naast het project portfoliomanagement ben je verantwoordelijk voor het opbouwen en onderhouden van werkrelaties met strategische partners zodat SOS NL hen optimaal kan ondersteunen, in hun kracht te zetten en bestaande kaders te verbeteren waarbinnen zij hun gekozen strategie optimaal kunnen uitvoeren.
  • Je ondersteunt, inspireert en daagt de partners uit zich te ontwikkelen, de route naar minder financiële afhankelijkheid te volgen via een passende organisatiecultuur en structuur, adequaat leiderschap en integriteit, met continue waarborging van programmakwaliteit.
  • Je rapporteert aan de Teamcoordinator Programma’s.

Functie-eisen en profiel

  • Academisch werk- en denkniveau; bij voorkeur met achtergrond in Internationale studies, Ontwikkelingsgeografie, Sociale Antropologie of vergelijkbaar
  • 7+ jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van het uitvoeren en administreren van institutioneel gefinancierde programma’s. Ervaring met EU-gefinancierde programma’s is een pré
  • Ervaring in het faciliteren van groepsprocessen en besluitvormingen
  • Ervaring met multistakeholder projecten (in complexe organisatiestructuren)
  • Kennis van en ervaring in kindgerichte ontwikkelingssamenwerking
  • Relevante ervaring op het gebied van institutionele fondsenwerving
  • Het vermogen om te kunnen schakelen tussen verschillende lagen en disciplines in de (federatieve) organisatie en kunnen communiceren met mensen van verschillend conceptieniveau en vakgebied

Ons aanbod

  • Salaris schaal 14, maximaal € 3.883,87 bruto per maand, op basis van 37,5 uur (voltijd)
  • Een ruime regeling voor vakantie- en ADV dagen: 35 dagen (voltijd)
  • Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling inclusief het aanbod van SOS internationaal
  • Lekkere koffie
  • Een mooi en goed bereikbaar kantoor in Amsterdam West

Informeren en solliciteren
Ben je enthousiast en herken je jezelf in dit profiel? Grijp dan nu je kans en reageer uiterlijk maandag 7 oktober 2019 door je cv en een korte motivatie te mailen naar hr@soskinderdorpen.nl  Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Renata Ranchor, Teamcoordinator Programma ‘s  via renata@soskinderdorpen.nl