Programma medewerker Noodhulp

Datum 10 jan. 2019
Vervaldatum 20 jan. 2019
Aantal uren 30 - 37,5 uur
Plaats Amsterdam
Betaald Ja
Organisatie SOS Kinderdorpen

Organisatie
Elk kind een familie SOS Kinderdorpen gelooft dat familie de enige effectieve plek is voor de ontwikkeling van een kind. Wereldwijd staat 1 op de 10 kinderen er echter alleen voor of groeit op in een onveilige situatie. Voor deze kinderen zet SOS Kinderdorpen zich structureel in. We steunen en versterken kwetsbare families, zodat zij de zorg voor hun kinderen kunnen blijven dragen en voorkomen wordt dat de familie uiteen valt. Kinderen zonder familie of in een onveilige thuissituatie geven we een nieuw thuis binnen een SOS familie. Zodat ook zij zich kunnen ontwikkelen tot kansrijke volwassenen die verantwoordelijkheid kunnen nemen voor zichzelf en de mensen om ze heen. Want wat een kind leert, geeft een kind door.

De afdeling Programma’s en Institutionele Fondsenwerving is verantwoordelijk voor het werven van inkomsten bij overheidsdonoren en institutionele stichtingen en vermogensfondsen. Het beheer van het door SOS Kinderdorpen Nederland gefinancierde portfolio van projecten en programma’s en het onderhouden van de werkrelaties met de uitvoerende organisaties binnen onze internationale federatie. Voor onze afdeling Programma’s en Institutionele Fondsenwerving zijn we per direct op zoek naar een Programma medewerker Noodhulp (30 -37,5 uur per week)

Taken

  • Beheer van institutioneel gefinancierde noodhulpprogramma’s. Je werkt hierbij nauw samen met onze landen en regiokantoren.
  • Verantwoordelijk voor de inhoudelijke en financiële kwaliteits- en resultaten bewaking van noodhulpprogramma’s (i.s.m. de financiële afdeling, de PMEAL collega en de regiokantoren).
  • Monitoring (en evaluatie) van noodhulp programma’s op zowel proces als inhoud en verantwoordelijk voor verslaglegging over (institutioneel gefinancierde) programma’s aan donoren en partners en zo veel als mogelijk beneficianten.
  • Ondersteuning bij capaciteitsopbouw o.g.v. noodhulp binnen de federatie. Dit betekent dat je regelmatig een bezoek zult brengen aan de humanitaire gebieden waar de programma’s geïmplementeerd worden.
  • Inhoudelijke input geven bij het ontwikkelen van fondsenwervende voorstellen en technische ondersteuning bij de uitvoering van deze programma’s.
  • Onderhouden en aanboren van contacten met donoren, partnerorganisaties, VN organisaties en andere stakeholders, waaronder de Dutch Relief Alliance
  • Programmatisch/inhoudelijk informeren en inspireren van overige collega’s over noodhulpprogramma’s binnen SOS Kinderdorpen en de internationale federatie.

Functie-eisen en profiel

  • Master/Bachelor gediplomeerd in een relevant veld (bijvoorbeeld internationale samenwerking, noodhulp, sociale studies)
  • Minimaal 3 jaar werkervaring in de humanitaire sector, bij voorkeur inclusief veldervaring
  • Ervaring met het ontwikkelen, implementeren, monitoren en evalueren van noodhulpprogramma’s in humanitaire gebieden, bij voorkeur zowel acute als chronische crises
  • Ervaring in samenwerking met en/of training van collega’s in land- en veldkantoren en bij lokale partners t.b.v. noodhulp capaciteitsversterking
  • Ervaring met het (mee) schrijven, operationaliseren en implementeren van institutioneel gefinancierde noodhulp programma’s
  • Ervaring met institutionele donoren, bij voorkeur DRA en/of ECHO.
  • Ervaring in het toepassen van humanitaire richtlijnen
  • Technische kennis van Child Protection in Emergencies en/of Education in Emergencies en/of Mental Health & Psychosocial Support is een pré, evenals ervaring in cash based programming en/of livelihoods
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (in woord en geschrift)
  • Beheersing van de Spaanse en/of Franse taal is een pré

Profiel

  • Je hebt affiniteit met kindgerichte internationale samenwerking en humanitaire noodhulp
  • Je bent bereid om incidenteel in de avond of in de weekenden te werken
  • Je wilt regelmatig reizen (en een goede balans te vinden met kantoorwerk), soms naar gevaarlijke (rood gekleurde) gebieden
  • Je bent ondernemend, sociaal, een doorzetter, resultaatgericht, flexibel, enthousiast en je kan zowel goed samenwerken als zelfstandig werken.

Ons aanbod

  • Bij SOS Kinderdorpen kom je te werken in een zeer betrokken, professionele omgeving waarbij met veel liefde en toewijding wordt gewerkt. Deze betrokkenheid staat ook bij jou voorop.
  • Daarnaast kom je te werken in een brede functie, waarbij voldoende ruimte en mogelijkheden zijn voor ontwikkeling en ontplooiing.
  • Uiteraard staan er passende arbeidsvoorwaarden tegenover.
  • De standplaats voor deze functie is Amsterdam.

Informeren en solliciteren
Ben je enthousiast en herken je jezelf in dit profiel? Wacht niet langer en reageer vόόr 20 januari 2019 aanstaande via ons online sollicitatieformulier. Heb je nog vragen over de vacature, dan kun je contact opnemen met Helene Boeser, Institutionele Fondsenwerver, via helene@soskinderdorpen.nl of op 06-17090975.