Projectmedewerker(s) met organisatietalent

Datum 22 nov. 2022
Vervaldatum 31 dec. 2022
Aantal uren 18-36
Plaats Amersfoort
Betaald Ja
Organisatie Samenwerkende Gezondheidsfondsen (SGF)

ORGANISATIE

Gezondheidsfondsen zijn goede doelen organisaties die investeren in gezondheid en zorg. Binnen de Vereniging Samenwerkende Gezondheidsfondsen (SGF) werken 22 gezondheidsfondsen, waaronder KWF Kankerbestrijding en de Hartstichting, samen aan één missie: langer gezond leven voor iedereen in Nederland. Dit doen we met verschillende ziekte-overstijgende programma's en via lobby en communicatie. Eén van onze nieuwe programma’s gaat over 'Kwaliteit van leven’. Hiermee zetten we in op het verbeteren van de kwaliteit van leven van mensen met een chronische aandoening of beperking én hun mantelzorgers. We willen de arbeidsparticipatie van deze doelgroep verhogen en uitval op de werkvloer verlagen. Voor dit programma, en andere projectactiviteiten, zijn wij op zoek naar een projectmedewerker met organisatietalent!

TAKEN

Wat wordt er van je verwacht?

Als projectmedewerker ben je medeverantwoordelijk voor de organisatorische taken van onze programma’s, met name het ‘Kwaliteit van leven’ programma, en je ondersteunt bij verenigingsactiviteiten: je organiseert zowel grote bijeenkomsten met externe sprekers en stakeholders, als kleinschalige bijeenkomsten met de gezondheidsfondsen die aangesloten zijn bij de SGF. In onze programma’s werken we nauw samen met ervaringsdeskundigen, bijvoorbeeld mensen met een chronische aandoening, en jij zult voor hen de voornaamste contactpersoon zijn. Daarnaast houd je contact met verschillende samenwerkingspartijen en bewaak je afspraken en processen. Hierin werk je nauw samen met collega’s van het bureau van de SGF en onze leden.

FUNCTIE-EISEN EN PROFIEL

Wat is jouw profiel?

Wij zoeken een bevlogen collega die zich herkent in onderstaande punten:

  • Je hebt een afgeronde mbo 4 of hbo-opleiding, met minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
  • Je hebt organisatietalent en vindt het leuk om grote en kleinere bijeenkomsten en sessies van kop tot staart te organiseren;
  • Je bent proactief, flexibel en werkt zorgvuldig;
  • Je bent in staat om zowel zelfstandig als in een team te werken;
  • Je hebt ervaring met het goed structureren van informatie (samenvatten, plannen, interpreteren);
  • Je bent communicatief sterk en hebt ervaring met het schrijven van verschillende soorten (korte) teksten/communicatie.
ONS AANBOD

Wat bieden we?

  • De mogelijkheid om te werken bij een mensgerichte en gedreven organisatie in een werkomgeving waar je jezelf kunt zijn en wordt uitgenodigd het beste uit jezelf te halen;
  • Een aanstelling voor 18-36 uur per week (0,5-1 fte) voor de duur van 1 jaar met intentie tot een vaste aanstelling;
  • Een flexibele combinatie van werken op kantoor en vanuit huis;
  • Een salaris volgens functieschaal G CAO Longfonds (€ 2.516,- tot € 3.358,-) per maand op basis van 36 uur;  
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder vakantiegeld, een 13e maand, een vitaliteitsbudget, gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof, tegemoetkoming ziektekostenverzekering en een goede pensioenregeling;
  • Volledige reiskostenvergoeding met OV of fiets. Het kantoor ligt aan het NS-station Amersfoort Centraal.
INFORMEREN EN SOLLICITEREN

SGF hecht waarde aan inclusief en sensitief werkgeverschap. Want juist personen met verschillende ervaringen en levenssituaties helpen ons om nog beter ons werk te kunnen doen. We zijn benieuwd naar jou en je achtergrond en denken graag mee in mogelijkheden over wat we elkaar kunnen bieden.

Ben jij een enthousiast organisatietalent met affiniteit voor gezondheid en participatie? Heb je een goed gevoel voor planning, organisatie en brede samenwerkingen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Stuur een motivatiebrief en CV naar Mark Monsma, directeur SGF (secretariaat@gezondheidsfondsen.nl) en Renée Narinx, beleidsadviseur (narinx@gezondheidsfondsen.nl). We reageren snel op je sollicitatie. Informatie over deze functie is in te winnen bij Renée Narinx: 06-51 68 50 35.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Medewerkers van gezondheidsfondsen hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op externen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.