Behoeftenonderzoeker

Organisatie

Over de Nierstichting

Samen met de Niervereniging zetten wij ons in voor een toekomst met zo min mogelijk nierziekten, waarin mensen met een nierziekte zoveel mogelijk het leven kunnen leiden waar zij zelf voor kiezen. Dat is hard nodig: ruim 1,8 miljoen Nederlanders hebben nierschade en daardoor een verhoogd risico op hart- en vaatziekten en nierfalen.

We werken actiegericht en programmatisch aan bewustwording, belangenbehartiging, innovatie en ondersteuning voor mensen met (risico op) een nierziekte. Met jouw werk zorg je ervoor dat hun stem structureel richting geeft aan zorgverbetering, onderzoek en beleid.

Ben jij ondernemend, proactief en energiek? Krijg jij mensen mee in het belang van goed behoeftenonderzoek? En wil jij niet alleen onderzoeken, maar ook bouwen aan concrete impact? Dan zoeken wij jou.

Wij zoeken iemand die de wensen en behoeften van mensen die geraakt worden door nierziekten actief ophaalt, scherp analyseert én overtuigend op de kaart zet binnen onze organisatie en het zorgveld.

Naast je rol in behoeftenonderzoek krijg je ruimte om mee te draaien in programma’s en projecten. Afhankelijk van je ervaring en ambities kun je doorgroeien richting een rol waarin behoeftenonderzoek, belangenbehartiging, programmatisch werken en patiëntenparticipatie samenkomen.

Taken

Wat ga je doen?

In deze rol duik je in de leefwereld van mensen die geraakt worden door een nierziekte. Je onderzoekt wat zij nodig hebben, wat hun ervaringen zijn en waar kansen liggen om de zorg te verbeteren. Je weet traditionele én vernieuwende vormen van behoeftenonderzoek slim te combineren, zodat we sneller signaleren wat er leeft én bestaande methoden vernieuwen.

Als Behoeftenonderzoeker ben jij de aanjager van het ophalen, duiden en benutten van patiëntbehoeften. Jij zorgt ervoor dat behoeftenonderzoek geen bijzaak is, maar een strategisch vertrekpunt voor besluitvorming binnen en buiten de Nierstichting.

Je vertaalt inzichten naar concrete adviezen voor zorgprofessionals, onderzoekers, beleidsmakers én onze eigen organisatie. Ook bouw je actief aan een netwerk in het zorgveld en zorg je voor een sterke verbinding met patiënten, zodat hun stem daadwerkelijk gehoord wordt.

Deze functie ontwikkelt zich de komende 2–3 jaar verder. We zoeken iemand die behoeftenonderzoek stevig kan neerzetten in de organisatie en de bijbehorende methoden, aanpakken en processen wil doorontwikkelen.

Je verantwoordelijkheden

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het volledige proces van behoeftenonderzoek én lever je een concrete bijdrage aan maatschappelijke impact:

• Je initieert, ontwikkelt en voert kwalitatieve en kwantitatieve onderzoeken uit onder mensen die geraakt worden door nierziekten.
• Je signaleert waar behoeftenonderzoek nodig is (bijv. voor kennisagenda’s, thematische trajecten, richtlijnontwikkeling) en vertaalt dit naar onderzoeksvragen en passende onderzoeksopzetten.
• Je beheert en stroomlijnt ons achterbanplatform NPOnline en zet zelfstandig peilingen uit.
• Je organiseert interviews, focusgroepen, panels en bijeenkomsten — in een mix van traditionele en vernieuwende onderzoeksvormen.
• Je analyseert data en vertaalt deze naar heldere inzichten, trends en concrete adviezen.
• Je deelt inzichten via rapportages, presentaties, webinars en bijeenkomsten en zorgt voor goede terugkoppeling aan deelnemers en stakeholders.
• Je vergroot bewustzijn en kennis over behoeftenonderzoek binnen de organisatie en neemt collega’s hierin mee.

Daarnaast:

• Lever je een praktische bijdrage aan programma’s en projecten, bijvoorbeeld door onderdelen te coördineren of samenwerkingen te ondersteunen.
• Werk je samen met collega’s en ontwikkel je je verder in programmatisch werken, belangenbehartiging en patiëntenparticipatie.

Je plek in de organisatie

Je maakt deel uit van het team Patiënt Impact & Innovatie (ca. 30 collega’s), en specifiek het team Behoeften & Participatie (4 collega’s). Hier werken we aan maatschappelijke impact en vernieuwing, altijd vanuit het perspectief van de patiënt.

Je komt terecht in een organisatie die ambitieus is, volop in beweging en ruimte biedt om te leren, te experimenteren en te groeien.

Functie-eisen en profiel

Wie zoeken wij?

Je vindt het belangrijk dat de stem van mensen met een nierziekte écht richting geeft aan zorg, beleid en innovatie. Je combineert een scherpe onderzoeksblik met energie, overtuigingskracht en een sterk gevoel voor samenwerking.

Jij bent iemand die:

• Proactief kansen signaleert én oppakt — je wacht niet af, je zet stappen.
• Energie brengt en anderen meekrijgt in het belang van goed behoeftenonderzoek.
• Sterk is in het neerzetten, structureren en verder uitbouwen van methodieken en werkwijzen.
• Collega’s weet te verbinden en te overtuigen, en je comfortabel voelt in een rol met zichtbaarheid en inhoudelijke regie.
• Nieuwsgierig is naar het vak en bereid om te groeien in complexiteit en verantwoordelijkheid — en die kiest voor een rol waarin je langere tijd wilt bouwen.
• Praktisch en hands-on werkt: je wordt blij van realiseren, coördineren en schakelen tussen projecten.
• Snel kunt schakelen tussen snelle peilingen en diepgaand onderzoek, en daar de juiste vorm bij kiest.
• Datavaardig en analytisch sterk is, en inzichten helder kan vertalen naar adviezen.
• Procesmatig werkt en structuur, overzicht en planning aanbrengt.
• Vlot schrijft en helder presenteert, zowel voor patiënten als professionals.
• Graag samenwerkt met verschillende disciplines en makkelijk contact maakt.
• Breed inzetbaar is binnen het team, met ruimte om te versterken op o.a. zeldzame nierziekten, innovatie, data-analyse en patiëntparticipatie.

Daarnaast heb je:

• Hbo+ werk- en denkniveau.
• Ervaring met kwalitatief en/of kwantitatief behoeftenonderzoek.
• Affiniteit met maatschappelijke vraagstukken, onderzoek en het zorgveld.
• Ervaring met samenwerken met diverse stakeholders.
• Sterke analytische én communicatieve vaardigheden.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Ervaring of affiniteit met programmatisch of projectmatig werken, belangenbehartiging of patiëntparticipatie — of de motivatie om dit te ontwikkelen.

Ons aanbod

Wat bieden wij jou?

• Een betekenisvolle functie met grote maatschappelijke impact.
• Een functie voor ca. 32 uur per week.
• Veel ruimte voor initiatief, ontwikkeling en doorgroei.
• Werken in een deskundig en bevlogen team.
• Inschaling in schaal 9 (CAO Sociaal Werk), passend bij ervaring.
• Een goed en marktconform arbeidsvoorwaardenpakket.
• Mogelijkheid om 50% op kantoor in Bussum te werken, in een groene omgeving voor lunchwandelingen.

Informeren en solliciteren

Interesse?

Wil jij bouwen, verbinden en realiseren in een maatschappelijke organisatie met grote impact? En wil jij behoeftenonderzoek stevig op de kaart zetten én bijdragen aan impactvolle programma’s?

Dan maken we graag kennis met je.

Stuur je cv en motivatie, of neem contact met ons op voor meer informatie naar/via pz@nierstichting.nl

Deze vacature staat open tot maandag 16 maart 2026 17:00 uur.

De gespreksrondes vinden plaats in de week van 23 maart 2026 (1^e ronde) en de week van

30 maart 2026 (2^e ronde).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.